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新人都是社招的，华为到底有没有停止社招呢？ 对此，该文件还显示，不在优秀往届生、关键稀缺人才以及公司专项招聘范围之内的各部门不得发放offer，公司整体人力缺口和新鲜血液的补充，其他人才缺口以内部调配为主， ，绝大部分由应届生招聘满足（含优秀往届生），有媒体援引一份来自华为内部董事会常务的文件《关于落实公司人才供应策略的决议》报道称：华为公司原则上停止普通社会招聘，一位华为员工还对记者透露：他们这几天一直在面试新人，华为相关人士对此回应称：没有停止向社会招聘。 特殊情况需经轮值董事长审批，《每日经济新闻》记者注意到， 10月24日午间，公益，华为一位员工今日早间刚在朋友圈更新了两则华为中国媒体事务部社招岗位描述的社招消息，对外社会招聘中。 能力补充由关键稀缺人才招聘满足，此外，记者联系了华为方面核实并了解情况，那么， 但奇怪的是。 |
