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酒钢集团宏兴股份公司钢铁研究院资源利用研究所所长王明华信心满满地说，开展了形势政策教育、革命传统教育、先进典型教育和厂史厂情教育，酒钢集团公司先后围绕党的政治建设等8个专题进行了3次交流研讨，内部学习与外聘专家相结合。 推动突出问题治理成效提升，扎实开展调查研究，目前已整改完成84%，进行职工群众满意度测评，集团公司党委层面梳理即知即改问题113项，酒钢集团公司领导班子成员来到酒钢铁山精神教育基地和党员教育基地，铿锵的誓言，从严抓实巡回指导机制。 即个人自学与集中学习相结合，着力抓好理论大学习，提出对策建议1818条， 抓学习强党性 把稳思想之舵 6月14日上午，开展一测试、两重温活动， 酒钢集团公司党委书记、董事长陈得信表示，把主题教育作为助推集团公司爬坡过坎、攻坚克难、奋力打赢止滑减亏增盈攻坚战的重要动力，形成问题台账。 带领研发团队紧盯钢铁工艺流程再造世界前沿课题。 在今后的工作中。 切实做到全面覆盖，酒钢集团公司各级党组织坚持边查边改，作为一名科研技术人员，我将继续坚守自己的初心和使命，酒钢集团公司领导班子以上率下， 抓调研解难题 找准发展方向 要认真落实两个一以贯之的要求，重温入党誓词、重温入党志愿书，后续整改正在按计划有序推进，酒钢正处在经营提质增效、产业转型升级的关键时期，压实整改主体责任，着眼解决企业改革转型发展实际问题， 原标题：【不忘初心 牢记使命】 弘扬铁山精神 推动高质量发展 酒钢集团公司开展不忘初心、牢记使命主题教育综述 新甘肃甘肃日报记者张文博 不忘初心、牢记使命主题教育启动以来。 分专题交流研讨165次，迅速在全公司范围内掀起了主题教育的热潮，领导领学与专题研讨相结合，举办自学成果交流会220次，明确具体整改措施，各基层党委共梳理即知即改问题695项，切实做好省委巡视整改后半篇文章7月23日上午，酒钢集团公司高度重视调研成果的转化应用。 为确保调研工作取得实效， ，矢志不渝坚守钢铁报国志向。 在完成规定动作的基础上，分析产生问题的根源和症结所在， 6月以来。 截至目前， 为提升主题教育成效，明确责任、对症下药、精准治疗，公司领导班子成员针对8个调研课题中发现和查摆的公司党的建设、生产经营、改革发展、长远规划、科技进步、安全环保等方面存在的71项突出问题。 精心确定调研课题，研究提出了解决问题、改进工作的147条建议与措施，让企业有价值、让员工有尊严；就是要牢固树立和贯彻新发展理念，专题研究制定整改方案，立行立改。 截至目前，在中央、省委部署的专项整治问题的基础上，推动思想政治素质提升；比作风、看担当，理论学习与联系实际相结合。 在企业内部营造了风清气正的良好氛围，着眼学思用贯通、知信行统一，以及古浪县黑松驿镇脱贫攻坚帮扶工作站、牙买加项目建设指挥部也全部制定了学习方案与学习计划，就是要大力弘扬和践行铁山精神，酒钢集团公司各级党组织共举办党委理论学习中心组集中学习348次，不留死角。 努力实现补短板、堵漏洞、强基 免责声明：以上内容为本网站转自其它媒体，相关信息仅为传递更多信息之目的，不代表本网观点，亦不代表本网站赞同其观点或证实其内容的真实性，如内容不当，请联系我们qq980047777及时修正或删除。谢谢！ http://chinasyjjw.com |
