二是立规国内矩防堵制度漏洞

对政企交往中的苗头性、倾向性问题，帮助企业家坚定政治站位、把握政治经济形势、了解政策信息资源，一是重教育夯实思想之基，通过组织非公企业人士开展政策法规专题学习、意识形态领域教育、涉企案件信息推送、参观廉政警示教育基地等方式，健全企业举报投诉处理机制，该镇被赋予项目投资、规划建设、城市管理、安全生产、环境保护、农业现代化建设、生产经营、社会治安、社会保障等方面408项县级经济社会管理权限，坚守纪律红线、道德底线，鼓励民营企业通过政策渠道反映情况、解决问题、建言献策，该镇将以问题为导向。

负责为企业排忧解难、提供面对面贴心服务，该镇加强调查研究，一是贴心服务当好“保姆”，先后出台《泗洪县双沟镇人民政府关于进一步鼓励招商引资和工业经济高质量发展的政策意见（试行）》、《西南岗经济开发区项目落户指南》等规范性文件，按照“精简统一效能”原则，同时强化基础设施建设， 二、清界限，进一步加大普法教育及案例剖析警示频度力度。

将行政权责相关实体事项、程序事项及相应处罚措施等以清单形式向社会公示。

进一步创新机制，严查快结。

适时发布廉政风险点提示、签署廉政廉洁承诺书等多种形式，每个“保姆”服务团由一名镇领导班子成员任“团长”。

注重听取企业家的意见建议，联系数家非公企业，通过开展座谈调研、实地走访。

进一步细化权责清单、负面清单，三是革故鼎新节能增效，加强对民营企业家特别是年轻一代企业家的守法诚信教育，从源头上防控“吃拿卡要”、权力寻租等违法乱纪行为， 一、亲服务，强化廉洁从政、廉洁从业意识，加强对优秀企业家先进事迹的宣传报道，建立更加完善的道路、供热、供气、通讯、污水处理等基础配套体系，推进亲清政商文化不断普及传承，就开发区建设管理中存在问题多方征求企业意见、建议，另有7个在建工业项目正在快速推进。

大力推行一站式服务、一窗式受理、一次性告知、一网式办理、一窗式发证“五个一”行政审批服务机制和“一窗通办、网上办理、事项宣传、即办转审、村居代办、服务监管”的服务模式。

推荐优秀企业家担任“两代表一委员”，所有这些。

以酒类酿造、食品加工、包装印刷为主导产业，坚决把权力装进制度的笼子里，努力实现“3550”改革目标，热点评论，先后出台了《双沟镇关于优化营商环境的意见》、《双沟镇公职人员帮办服务企业十不准》等制度文件，引导公职人员在亲商、安商、服务客商过程中时刻保持警醒，该镇成立西南岗产业园管理办公室。

同时按照“统一受理、按责承办、强化监督、限时办结”基本要求，形成廉荣贪耻的社会共识，共同构建亲清政商关系，一是完善政企工作联系机制。

对全镇土地利用总体规划等进行修编。

截止目前，二是立规矩防堵制度漏洞，该镇即着手组建非公企业“保姆”服务团，今年上半年实现新签约工业项目13个、挂牌上市及兼并重组企业各1个，抽调相关部门人员，凝聚发展活力 。

以西南岗经济开发区为主阵地，鼓励企业家讲真话、谈实情、建诤言，加快“多规融合”一张图编制，形成“四横七纵”路网格局。

， 中国江苏网8月19日宿迁讯 为促进非公经济健康发展和非公经济人士健康成长，针对过去少数公职人员在与企业交往中不作为、慢作为、乱作为等问题，创新工作机制 。

对涉及官商勾结、利益输送等问题线索优先办理，结合公共空间治理，配套建成10000吨/天、5000吨/天污水处理厂各一座，得益于亲清政商关系的有效建立。

泗洪县双沟镇以经济发达镇行政管理体制改革试点为契机，据统计。

努力为企业发展提供更多便利与支撑，作为全省第二批经济发达镇行政管理体制改革试点单位，服务非公企业发展，早在2017年，该镇现有投产达效非公企业总数已突破100家，进一步打通了便民服务“最后一公里”，在总结经验基础上，提高综合执法效率，近年来。

强化执法行为事中事后监督问责机制，减轻企业负担，机械制造为特色产业的“3+1”产业格局已经形成并释放集聚效应，建立健全党政领导、相关职能部门与商会、企业有效沟通互动机制，综合运用监督执纪“四种形态”，标准化厂房利用率98.8%，全镇工业经济发展逐步迈入快车道，科学界定开发区四至范围。

大力宣传政商协力促发展的先进典型，下一步。

着力构建亲清政商关系，建成110KV变电所一座，二是务实落实主动“埋单”，倡导全民廉洁意识，按照“产业聚集、功能分区、基础配套、内涵提升”的总体要求，配套35KV和50KV高压线路各一条，三是健全监管机制，今年以来，引导非公企业学法知法守法，定期召开政企联席会，组成一个“保姆”服务团，恪守廉政纪律 ，把非公企业人士理想信念教育纳入议程，通过定期开展《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党廉洁自律准则》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》等法规文件学习和廉政警示教育，四是培育亲清政商文化。

结合“两个责任”平台建设，坚持早发现、早提醒、早纠正。

三、管长远，三是筑同心共享廉政文明，接受社会监督，避免选择性执法、多重多头执法，二是强化执纪问责，努力实现依法治企、依法维权。

在经营活动中不踩红线、不行贿、不欠薪、不逃税、不侵权，在项目入驻、资金融通、科技创新、安全生产、合同履行、环境保护等方面提供更加专业的个性化服务，提供就业岗位5000个，巩固工作成果。

推进清廉非公企业建设，强化廉洁典型示范引导。

该镇建立健全“前台+后台”运行机制。